近段时间，泰安市泰山区“百名科长大家评”评议活动开展的如火如荼。泰山区区直机关单位具有行政审批权、执法权和公共服务职能的106名相关科室科长或负责人参与“大家评”活动。截至目前，已有6名科长代表先后作出践诺承诺表态发言。
“当标杆、作表率，争当建设首善之区先锋。”作为首个参赛代表的泰山区行政审批服务局项目建设科科长吴大玮表态，自己将积极参与“百名科长大家评”评议活动，全面提升行政审批和项目建设服务效能。
“围绕‘当标杆、作表率，争当建设首善之区先锋’的目标要求，通过晒实绩、拼作风、创亮点，不断激发广大干部干事创业热情。”泰山区委区直机关工委书记张清明介绍，各单位科长起到承上启下的关键作用，评议活动作为全区深入推进机关干部作风建设提质增效的有力举措，能切实激励广大党员干部担当作为、干事创业的积极性。
据介绍，评议活动从2月份启动至12月底结束，坚持依靠群众、服务群众，问题导向、以评促改，公平公正，公开评议原则，选取服务经济社会发展、密切服务企业、紧密联系群众的科长，通过公开承诺践诺、社会评议等方式，提高工作透明度，增强工作效能。评议的主要内容为履行职责、依法办事、工作作风、服务质量、廉洁自律等方面的情况。
活动结束后，“百名科长大家评”评议活动领导小组届时将按照评议得分高低排序确定“十佳效能科长”，经区领导小组审定后，对“十佳效能科长”予以通报表扬，并将结果报送区委组织部，作为干部评先评优和选拔任用的重要参考。评选结果后三位的科长不得参与本年度评先评优活动。同时，评选结果将被纳入本单位高质量发展和全面从严治党考核内容。(杜康康)
